近日，一条关于“大二学生暑假国外旅游打工”的微博引起了记者的注意。该学生是国内一所大学的学生，想在暑假期间去美国打工，而且想在美国有唐人街或华人很多的地方旅游，边打工边游玩。
暑期带薪去实习
记者了解到，此类有打工旅游计划的学生，一般是想在该国家停留一个月以上，但怎样才能既合法，又能满足此类学生的需求？
据悉，目前多所高校联合一些机构推出大学生暑期带薪实习项目。该项目是基于美国政府1948年通过的信息及教育交流法案，并被纳入扩展为教育及文化平等交流法案。
据了解，此项目一般是提前半年以上通过学校或者一些机构申请。比如，今年暑假去的同学一般是在3月前提交申请意愿。从6月中下旬开始至9月中旬几个月时间中，参加该项目的学生可获得10～12周的短期实习，并获得遍布全美20个州、城市和郊区的知名企业和多元化的工作场所的工作机会，例如快餐店、五星级宾馆、娱乐场所、俱乐部、主题公园和国家公园等工作机会。
实践旅游两不误
“三四个月的打工经历，让我们这些在读生，一方面通过接触基础性工作获得社会实践经验。另一方面，3个月下来，通过自己付出的汗水换来的薪水不仅能解决在美国吃住的日常开销，还可能有盈余。我们还可以预留一个月时间去旅游，多角度感受美国。”已经参加过此项目归国的尹同学认为，这是一个在全英语环境中体验西方习俗的绝佳途径。
可能有些同学比较关心他们在美国打工能否将交给中介的费用赚回来？在美国打工实习是否薪水比当地人低呢？记者通过走访一些曾经参加过此项目的学生了解到，实践学生享受的是同美国同事同工同酬的待遇，并享有其他福利，如医疗和意外保险等，学生每小时将获得8美金以上不等的报酬和数量不等的小费。尹同学告诉记者：“我每天工作时间是7～8个小时，每周工作5～6天每周收入不少于200美金。总共赚了3万多元钱，全部用在了最后一个月旅游和为亲朋好友带礼物上了，感觉很值，等于免费去美国玩了一大圈。”
